Métier

Sage-Femme

Description de l'offre

Contexte

Le Centre hospitalier universitaire vaudois (CHUV) est l'un des 5 hôpitaux universitaires suisses. Grâce à sa collaboration avec la Faculté de biologie et médecine de l'Université de Lausanne et l'EPFL, le CHUV joue un rôle de pointe dans les domaines des soins médicaux, de la recherche médicale et de la formation.

Le bloc obstétrical est composé de 6 salles d’accouchement et de 4 lits de provocation. Une salle de réanimation des nouveau-nés permet leur prise en charge en étroite collaboration avec le Service de néonatalogie. Plus de 3000 naissances sont enregistrées annuellement.

Partenaire stratégique RH du CHUV et ces établissements affiliés depuis plus de 35 ans, mandatée pour le recrutement de professionnels de la santé, Eurocare Consulting Sàrl est à la recherche d'un-e

sage-femme cadre de proximité

(poste en CDI à 100% dès le début avril 2018 ou à convenir)

Mission

• Sur délégation de la sage-femme cheffe de service, vous encadrez l’équipe des sages-femmes et des aides de l’unité
• Vous assurez la gestion de l’unité en organisant et en contrôlant les activités quotidiennes, tout en veillant à l’application des directives institutionnelles
• Vous garantissez l’efficience de la prise en charge des patientes, ainsi que la qualité et la sécurité des soins prodigués
• Vous gérez les flux de patientes en collaboration avec le médecin responsable de l’unité et les autres intervenants concernés
• Vous organisez et supervisez les activités d’enseignement et de formation du personnel, des étudiants et des stagiaires, en collaboration avec les praticiens formateurs et les cliniciens-nes
• En outre, vous serez amené-e à participer à différents projets en lien avec le développement et la recherche

 

Compétences requises

Profil

• Titulaire du diplôme de sage-femme, vous êtes au bénéfice d’une expérience confirmée en management, gestion d’équipe et organisation des soins
• Vous avez à votre actif une expérience clinique approfondie des différentes situations obstétricales, accouchements physiologiques et en situation de grossesse à haut risque, et de tout le contexte périnatal
• Un diplôme ou certificat de cadre de santé en management des institutions de santé ou autre formation managériale supérieure constitue un atout
• Vous disposez de compétences organisationnelles et du leadership nécessaires à la planification et la gestion d’une quarantaine de collaborateurs
• Vous faites preuve de rigueur, d’initiative et de créativité. Doté-e d’un grand sens de l’écoute et sensible à un fonctionnement harmonieux, vous savez maintenir un climat de communication ouverte et constructive entre les collaborateurs et avec le corps médical
• Vous avez une excellente résistance au stress et savez faire face à toutes situation d’urgence.

 

Le CHUV offre

Devenir une collaboratrice ou un collaborateur du Centre hospitalier universitaire vaudois, c'est l'assurance de bénéficier :

• De prestations sociales de premier ordre
• D'une progression salariale régulière adaptée aux responsabilités
• D'un droit à trois jours de formation minimum par année
• De 25 jours de vacances par année
• De restaurants d'entreprise de qualité hôtelière, dans chacun des bâtiments de l'institution

Entrée en fonction dès le mois d’avril 2018. Poste à 100% en CDI. Avantages d’un établissement universitaire public. Salaires et conditions de travail fort attractifs. Studio meublé disponible. Région paisible et pittoresque, au bord du Lac Léman, face aux Alpes. 

Bonne disponibilité générale de travail pour les époux ou conjoints. Economie diversifiée et dynamique composée de PME, sociétés technologiques, bio-médicales et financières ainsi qu’une large représentation des sociétés européennes et multinationales. 
 
Pour des questions de reconnaissance des diplômes et l’obtention des permis de séjour ce poste est prioritairement destiné à un ressortissant suisse ou européen de l’UE ou l’AELE, avec formation européenne.

Aucune réponse ne sera donnée aux candidatures non conformes.